El corporativo mexicano que opera bajo NOM-035 para riesgo psicosocial sabe que la salud del colaborador no se cuida con un correo del área de RH. Se cuida con un kit que llega al escritorio, al home office o a la planta y se usa diario. El paquete corp 51 final entrega botella con filtro de carbón activado de 600 ml, termo de acero inoxidable de 500 ml para infusiones, camiseta deportiva de secado rápido para correr o gym, banda de fitness con sensor de pasos y ritmo cardíaco, kit de hidratación con sales minerales y vitamina C, antifaz para descanso de siesta power nap, audífonos con cancelación de ruido y guía impresa de estiramientos y respiración. La factura CFDI 4.0 se emite con clave G03 (gastos en general) bajo la partida de programa de bienestar y es 100% deducible bajo el régimen general.
La NOM-035 que entró en vigor en México entre 2019 y 2023 obliga a los corporativos con más de 50 colaboradores a identificar, analizar y prevenir los factores de riesgo psicosocial. El corporativo que cumple con el protocolo pero no entrega herramientas concretas termina con colaboradores que reciben el correo del programa, asienten con la cabeza y siguen igual. El paquete corp 51 final convierte el programa en objeto tangible: el colaborador recibe un kit en su escritorio o domicilio y lo usa diario, lo que vuelve al programa visible y tangible.
El corporativo mexicano gasta en promedio entre $1,200 y $3,800 MXN mensuales por colaborador en programas de bienestar que incluyen gimnasio, nutriólogo, sicólogo, médico preventivo y coaching. De ese total, entre 8 y 15% se va en merchandise y herramientas que el colaborador renueva de su bolsa porque la empresa nunca le dio un kit estandarizado. El paquete corp 51 final ordena ese gasto y lo factura como inversión en bienestar laboral con deducibilidad completa y CFDI 4.0 desglosado por línea.
Para corporativos con programas activos de bienestar (Wellness Wednesdays, Mindful Mondays, Step Challenges, Gym Subsidies), el kit se entrega al inicio del trimestre con calendario impreso de actividades y código QR para registro en la plataforma de wellness. El área de RH recibe un dashboard con el engagement del colaborador, su nivel de actividad y su participación en los retos. La factura se segrega del gasto de RH para correcta deducción bajo el artículo 27 de la LISR.
Para corporativos con home office total o híbrido, el kit se entrega al domicilio del colaborador con paquetería rastreada y confirmación de entrega. El empaque se adapta para resistir el transporte sin daño. La factura se emite al corporativo con la dirección del colaborador como punto de entrega y se documenta como herramienta de bienestar sin invadir la privacidad. La guía impresa de estiramientos y respiración reemplaza la sesión presencial grupal.
El kit completo pesa 1.4 kilos y se entrega en bolsa de yute reutilizable con asa de algodón y cierre de cordón, con etiqueta de contenido y código QR para registro en plataforma de wellness. Cada elemento lleva número de serie interno y lote del fabricante para trazabilidad.
Botella de Tritan sin BPA con filtro de carbón activado reemplazable, capacidad 600 ml, tapa hermética con boquilla de seguridad, asa lateral de transporte, infusor para frutas o té, indicador de volumen en mililitros y base de silicona antideslizante. Filtro de carbón activado retiene cloro, sedimentos y mejora el sabor del agua. Reemplazo de filtro cada 2 meses o 150 litros. Cumple con NOM-251 para contacto con alimentos. Color negro, azul marino o verde menta con logo en tampografía.
Termo de doble pared de acero inoxidable 18/8 con aislamiento al vacío, capacidad 500 ml, tapa hermética con cierre de rosca e infusor removible para té o hierbas, acabado mate texturizado para mejor agarre, base de silicona antideslizante y grabado láser del nombre del colaborador y logo del corporativo. Mantiene temperatura 12 horas en caliente y 24 horas en frío según prueba ASTM. Libre de BPA. Cumple con NOM-251. Color negro, blanco o gris grafito.
Camiseta deportiva de poliéster reciclado 140 g/m² con tecnología de secado rápido (Dri-Fit equivalente), costuras planas para evitar rozaduras, protección UV UPF 30+, mesh lateral para ventilación, cuello redondo acanalado 1×1 y dobladillo inferior con doble costura. Tallas CH a 2XG con curva documentada. Colores: blanco, negro, gris Oxford, azul navy, verde botella, vino tinto. Logo bordado en pecho izquierdo (8 cm) y nombre del colaborador en espalda alta (15 cm).
Banda de fitness con sensor óptico de ritmo cardíaco 24/7, podómetro, monitor de sueño, contador de calorías, notificaciones de smartphone, resistencia al agua 5 ATM, batería con autonomía de 7 días y pantalla OLED de 0.96". Compatible con iOS 12+ y Android 7+. App complementaria con dashboard de actividad, retos,ranking y medals. Silla de silicona hipoalergénica con hebilla de cierre. Color negro o gris grafito con logo en láser.
El paquete corp 51 final opera en dos modalidades de facturación. La primera es por pedido mensual cerrado con CFDI 4.0 emitido al cierre del mes y descripción por línea para deducción como gasto de bienestar. La segunda es por contrato anual con precio unitario fijo y factura contra entrega efectiva cada trimestre, con complemento de pagos a 30 días cuando el corporativo opera con líneas de crédito.
El Uso CFDI depende del régimen fiscal del cliente y del área que recibe el gasto. Para Régimen General con área de RH o bienestar corporativo, se factura con clave G03 (gastos en general) bajo la partida de bienestar laboral. Para RESICO, se factura con la misma clave porque el kit se considera inversión en capital humano. La validación con el área de contabilidad se hace antes del primer lote para confirmar la cuenta de gasto específica y la clave correcta.
El IVA 16% se desglosa por línea en el CFDI 4.0. Para entregas en zona franca (caso típico de IMMEX con colaboradores en Baja California, Sonora o Tamaulipas), el IVA se calcula a tasa 0% y se anexa el complemento de Zona Franca con número de autorización del SAT. Para entregas con Carta Porte inter estatal, se anexa el complemento Carta Porte 3.0 con los datos del transportista.
La cancelación o corrección del CFDI se procesa dentro de las 24 horas siguientes a la solicitud. Para cambios de talla después de entregado el kit, manejamos reposición con cargo adicional y nuevo CFDI por la pieza adicional. El kit no entregado por baja del colaborador antes del primer día se factura solo si la confirmación del pedido fue firmada por el área de RH con anticipación 5 días hábiles.
La camiseta del paquete corp 51 final tiene curva CH 10%, M 30%, G 35%, XG 15%, XGG 5%, con XG y XGG en stock de respaldo para reemplazos. La botella y termo son universales. La banda de fitness es universal con ajuste por hebilla. Para colaboradores con talla grande (2XG o 3XG), manejamos versión extendida con sobrecosto y tiempo de producción adicional.
Los colores de la camiseta y la botella se seleccionan en la primera orden y se mantienen estables para construir identidad de marca. Las combinaciones más comunes en corporativo mexicano son: camiseta negra + botella negra + termo negro + banda negra para perfiles administrativos y financieros; camiseta azul navy + botella azul + termo gris + banda azul para perfiles técnicos y operativos; camiseta blanca + botella transparente + termo blanco + banda blanca para perfiles comerciales y atención a cliente.
Para corporativos con más de 100 colaboradores en el programa de bienestar, manejamos stock rotativo en bodega con reposición mensual. El corporativo paga el kit únicamente cuando se confirma el inicio del trimestre, sin compromiso de volumen mínimo. La logística premium opera con DHL o Estafeta y entrega en 3 a 5 días hábiles a cualquier estado de la república. Para corporativos con varias razones sociales, manejamos lotes segregados por RFC con facturación independiente por entidad.
Precios en MXN antes de IVA 16%. El paquete corp 51 final arranca en $1,890 MXN por unidad desde MOQ 30. En series trimestrales de 80 kits o más, el costo baja a $1,640 MXN. En contratos anuales de más de 1,200 kits con entregas trimestrales, el costo baja a $1,420 MXN con stock de seguridad reservado en nuestras bodegas de CDMX y Guadalajara. La factura CFDI 4.0 se emite al cierre del mes con deducibilidad completa bajo gasto de bienestar laboral.
Los tiempos de producción son de 15 a 18 días hábiles para kits con bordado personalizado y banda de fitness programada. Series de más de 100 kits requieren 22 a 25 días hábiles con calendarización 6 semanas antes del primer día del trimestre. La entrega se hace en la oficina del corporativo con acuse del área de RH o directamente al domicilio del colaborador con paquetería rastreada.
Para corporativos con operación IMMEX en zona franca, el kit se ensambla en Tijuana o Monterrey con entrega transfronteriza en 24 a 48 horas y carta porte con tasa 0% de IVA. Para corporativos con varias razones sociales y RH centralizada, manejamos kit consolidado con desglose por entidad en una sola factura con líneas separadas por RFC.
Sí. Cada camiseta se borda individualmente con el nombre del colaborador y el logo del corporativo. El listado se entrega en formato Excel con columnas para nombre, número de nómina, área, talla y RFC cuando se requiere para la factura. El bordado se hace en pecho izquierdo y nombre en espalda alta con tipografía consistente. La confirmación del listado se cierra 8 días hábiles antes de la entrega para garantizar el tiempo de producción.
El kit se considera herramienta de bienestar entregada al colaborador. No hay devolución. El corporativo decide si descuenta del finiquito el valor residual del kit (práctica común) o si lo absorbe como gasto del periodo. La factura original queda como soporte del gasto deducible. Para colaboradores que se van antes de los 30 días, el kit se factura completo porque ya fue entregado.
Sí. Para corporativos IMMEX en Baja California, Sonora o Tamaulipas, entregamos en zona franca con CFDI a tasa 0% y complemento de Zona Franca anexado. La carta porte se emite con origen en nuestra bodega de Tijuana o Matamoros y destino en la planta del cliente. Para colaboradores con base en zona franca, el kit se entrega completo con tasa 0% y complemento de domicilio fiscal.
Sí. La banda de fitness cumple con IEC 62133 para baterías de litio en dispositivos wearables, resistencia al agua 5 ATM (50 metros), protección contra polvo IP6X y normas de exposición a RF. La banda se carga por USB con cable magnético incluido. La batería tiene autonomía de 7 días con uso continuo. La banda se factura por separado con su propia línea en el CFDI 4.0 bajo la partida de tecnología wearable.
Sí. Para programas activos de bienestar que incluyen siesta power nap y meditación guiada, sumamos antifaz de seda con ajuste elástico y audífonos over-ear con cancelación activa de ruido y batería de 30 horas. El antifaz se entrega en bolsa de terciopelo con cierre. Los audífonos se entregan en estuche rígido con cable de carga USB-C y adaptador de 3.5 mm. Cada componente se factura por línea separada en el CFDI 4.0 con descripción técnica.
Sí. Para programas activos de hidratación en planta o en campo, incluimos kit de hidratación con 12 sobres de sales minerales con vitamina C, magnesio, potasio y electrolitos. Los sobres son de 5 gramos cada uno, sabor neutro o cítrico, sin azúcar y libre de calorías. Se entregan en lata de cartón reciclable con etiqueta corporativa. Se factura por separado con su propia línea en el CFDI 4.0 bajo la partida de hidratación deportiva.